我在工厂受伤是否属于工伤？

下班后工厂受伤可能属工伤，需具体判断。依据《工伤保险条例》，工伤包括工作时间内受伤及上下班途中特定伤害。若属工伤未及时申报，可能影响医疗救治及赔偿权益。
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下班后工厂受伤需分析处理。1.若属工作时间延伸或工作场所内受伤，立即报告单位并申请工伤认定；2.若因非工作原因受伤，如与他人冲突，可报警并考虑民事诉讼；3.无论何种情况，都应及时就医并保留相关证据，以便后续维权。
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下班后工厂受伤处理方式多样。可首先判断是否符合工伤情形，符合则申请工伤认定；若不符，可考虑通过民事诉讼等途径维权。选择时需根据受伤原因及责任判定。